长治产假多少天,最新长治产假天数国家规定

2019年长治产假多少天,最新长治产假天数国家规定

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。那么2019年长治产假国家规定多少天呢？长治最新产假相关政策是如何规定的？本文现代知识网小编整理了关于长治产假相关知识。

产假规定

长治婚假：30天

长治产假(女方)：158天

长治产假(男方)：15天

产假规定：

1.依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;

2.符合规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假15日；

3.婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

产假天数

女方：

正常产假：98天(符合规定可延长60天)

最高：158天

男方：

15天护理假

产假办理

办理材料

身份证、结婚证、准生证、和独生子女证

办理地点

直接咨询公司的人事部门并办理

温馨提示：

1、申请哺乳假需要提供出生证

2、《独生子女证》应在子女出生后3个月办理

3、独生子女证全称为独生子女父母光荣证，自愿终身只生育一个子女的夫妻

4、按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假，应视为正常出勤，任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金，不影响晋级、调工资，并计算其工龄，反之则违反国家劳动法，侵害了女职工的合法权益，可到相关部门举报并申请劳动仲裁。