2019浙江企业退休人员养老金上调方案细则【原创】

2018浙江企业退休人员养老金上调尚未公布！

2018年退休人员养老金上调5%此次调整是国家继2016年、2017年连续两年统一调整以来，继续同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员养老金水平，预计将有1.14亿名退休人员受益。

根据国家部署要求，今年浙江省企业和机关事业单位退休人员实行定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。

定额调整部分：为每人每月45元，体现社会公平。

挂钩调整部分：与本人缴费年限、基本养老金水平挂钩，体现“多缴多得、长缴多得”的激励机制。

其中与本人缴费年限挂钩调整标准为：本人缴费年限15年及以下的部分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加1.5元；本人缴费年限15年以上的部分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加3.5元。

与本人基本养老金水平挂钩调整标准为：按本人本次调整前月基本养老金的1.86%计算养老金增加额。

适当倾斜部分，是指上述调整基础上，对高龄退休人员予以适当倾斜，2016年底前，男子年满70周岁、女子年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员，每人每月增发30元；年满80周岁及以上的退休人员，每人每月增发60元。