我国《劳动法》明确规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。因此,最低工资的提高,有利于保障低收入劳动者工资收入的提高,也能在一定程度起到缩小收入分配差距的效果。有研究认为,最低工资标准每增加10%,企业的均工资将增加0.3%到0.6%。那么2019年白银最低工资标准是多少?白银最低工资新政策如何规定的?本文小编整理了关于白银最低工资的想知识,仅供参考!
2017年6月19日,记者从市人社局获悉,按《甘省人民政府关于公布全省最低工资标准的通知》,自今年起,白银区、川区最低工资标准调整为1570元,较调整前提高了150元;小时工最低工资标准为16.5元,较调整前提高了1.5元。靖远县、景泰县、会宁县按1520元执行月最低工资标准,较调整前提高了150元;小时工最低工资标准为14.4元,较调整前提高了1.5元。
据人社部门介绍,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。最低工资标准是少数生产经营困难、经济效益下降,确无正常工资支付能力的用人单位(连续3个月以上不能正常发放工资的),支付给劳动者的最低劳动报酬。有支付能力的用人单位不得将最低工资作为正常的工资支付标准。
此外,用人单位需按最低工资标准支付工资的,应履行必要的民主程序并事先报同级人力资源和社会保障部门备案。人力资源和社会保障部门对执行最低工资标准的用人单位要纳入重点监控范围,加强跟踪检查,切实维护劳动者基本劳动报酬权益。用人单位生产经营恢复正常后,应及时恢复或提高工资标准。
据悉,用人单位依法缴纳的社会保险费及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入,不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应缴纳的社会保险费和住房公积金包含在最低工资标准内。
白银最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬(包含劳动者个人缴纳的社会保险费等费用)。这里所称正常劳动,是指劳动者按依法签订的劳动合同约定,在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。
1、全国每月最低工资一览表
2、全国小时最低工资一览表
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