2024年合肥新生儿医保卡办理携带户口簿、出生证的原件和复印件,1寸免冠照一张前往合肥市医疗保险服务大厅、合肥市市民之家医保窗口、合肥市医保事务受理中心或城区医保经办机构办理参保手续即可,以下是合肥新生儿医保办理相关内容。

申请办理对象
出生未满1年的新生儿。
办理材料
1、本市户籍的新生儿,凭新生儿户口簿办理参保;
2、非本市户籍的新生儿,分三种情况参保:
(1)父母一方是本市户籍的,凭新生儿户口簿、出生医学证明、本市户籍的父母一方的户口簿,办理参保手续;
(2)父母不是本市户籍但持有本市居住证,新生儿随父母在本市常住的,可以凭新生儿户口簿、出生医学证明、父母一方的户口簿和居住证,办理参保手续;
(3)父母一方在合肥就业,已参加社会保险的,可以凭新生儿户口簿、出生医学证明和父母一方的社保证明,办理参保手续。
缴费标准
可能部分家长给孩子免费的是合肥社保,但因工作原因到外地就医,这期间所产生的费用也能在合肥当地报销,只不过社保报销材料和流程上和本地报销有所不同。下面还为大家准备了其他区的社会保障局办理地址,可供参考:
| 序号 | 市区 | 详细地址 |
| 1 | 蜀山区 | 蜀山区怀宁路1800号国土规划大厦3楼 |
| 2 | 包河区 | 合肥市包河大道118号南楼412室 |
| 3 | 庐阳区 | 合肥市庐阳区庐江路130号 |
| 4 | 瑶海区 | 合肥市瑶海区文忠路文忠苑 |
| 5 | 政务区 | 政务区政务环路88号 |
| 6 | 高新区 | 高新区人力资源服务中心二楼 |
| 7 | 滨湖新区 | 滨湖新区南京路2588号D区2楼 |
| 8 | 新站区 | 政务环路88号社保中心三楼 |
| 9 | 经济技术开发区 | 合肥市包河区玉屏南路 |
去社保局办理新生儿社保的家长要注意带上资料,且要记住在规定的时间内带着宝宝去办理,一定是在90之内,因为这影响到新生儿社保报销,如果错过了期限也没有什么关系,及时补办就行。
职工生育保险待遇包括生育医疗待遇和生育津贴待遇。
①生育医疗费用
1、产前检查费
生育前(含7个月以上引产)的产前检查费用定额补助800元,生产后在医院结算时医保基金直接补助发放。
2、住院分娩费用
顺产3000元,助娩产3500元、无指征剖宫产3000元、剖宫产5000元。生育多胞胎的,每多生育1名婴儿医保基金支付限额增加10%。
3、计划生育手术费用
放置、取出宫内节育器为240元;怀孕4个月以内流产门诊、住院分别为500元、800元,怀孕4个月以上流产为1500元;怀孕7个月以上引产为3000元;输卵(精)管绝育术补助1500元;输卵(精)管复通术3500元。
4、参保男职工配偶生育
未享受生育医疗费用待遇的,按1200元标准定额补助。
5、并发症
怀孕期间、生育当期、产假期间和计划生育手术当期有合并症或并发症住院的,按职工医保普通住院方案执行。生育、计划生育手术当期合并症、并发症住院按普通住院结算的,不再享受住院分娩费用定额支付方案。
②生育津贴
以用人单位上年度职工月均工资为标准,按照有关法规的产假天数计发。
计算公式:生育津贴=月均缴费工资÷30天×法规天数
生育津贴天数:顺产的,按98天计发;难产的,增加15天;多胞胎生育的,每多生一胎,增加15天;符合《安徽省人口与计划生育条例》奖励方案法规的,增加60天;4个月以内流产的,按15天计发;4个月以上流产的,按42天计发;7个月以上引产的,按98天计发。
事业单位参保人员不享受生育津贴待遇,产假期间工资待遇由用人单位发放。
新生儿参保需选择参保年度:
参加2024年度居民医保与其他居民相同;
参加2023年度居民医保,个人缴费标准为350元,待遇享受期至2023年12月31日。
注意:新生儿出生三个月内参保的,自出生之日起享受医保待遇;出生三个月后参保的,自缴费次日享受待遇。
1.线上缴费:可通过“合肥医保”微信公众号、合肥医保公共服务台、皖事通APP、“合肥税务社保缴费”微信小程序、支付宝直接参保缴费。
2.线下缴费:在户籍或居住地社区(村)居委会、办税服务厅办理缴费手续。
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