安徽上山东文化产业职业学院多少分 分数线及排名

今天许老师被一位家长问道，安徽上山东文化产业职业学院需要多少分，大家知道每所大学在每个省份的录取分数线和录取人数都不同，本文许老师就山东文化产业职业学院在安徽的最低录取分数线、最低录取位次、录取人数等数据整理了给大家，希望大家在报考山东文化产业职业学院的时可以作为参考，今年的山东文化产业职业学院在安徽的录取分数线预测线大家可以在高考升学网官网查询。

一、安徽上山东文化产业职业学院需要多少分

1、2022年安徽理科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为-分，最低录取位次是-名，招生录取人数为8人;

2、2021年安徽理科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为200分，最低录取位次是225474名，招生录取人数为9人;

3、2020年安徽理科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为-分，最低录取位次是-名，招生录取人数为29人;

4、2022年安徽文科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为-分，最低录取位次是-名，招生录取人数为14人;

5、2021年安徽文科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为321分，最低录取位次是164587名，招生录取人数为17人;

6、2020年安徽文科类考生要想上山东文化产业职业学院需要的最低录取分数线为266分，最低录取位次是184537名，招生录取人数为29人;

二、安徽上山东文化产业职业学院近三年的录取分数线和位次

1、2022年山东文化产业职业学院在安徽的最低录取分数线和最低位次录取人数

2、2021年山东文化产业职业学院在安徽的最低录取分数线和最低位次录取人数

3、2020年山东文化产业职业学院在安徽的最低录取分数线和最低位次录取人数

三、山东文化产业职业学院最新师资力量学校简介

学院简介 College profile 山东文化产业职业学院成立于2009年，由大众报业集团投资创办，是经山东省人民政府批准、教育部备案、具有高等学历统招资格的全日制普通高校，是山东省第一所专门为文化产业发展培养应用型特色人才的综合性高校。经过十余年的发展建设，学院确立了“质量立校、人才强校、特色名校、产业兴校”的办学思路，以就业为导向，以区域经济发展和行业建设需求为目标，走以内涵发展为主、产学研相结合的办学道路。学院把文化研究与传承作为学科建设的主线，全力创建“文化发展的传承高地和文化产业的创新摇篮”，努力构建一批特色鲜明的重点学科，打造山东省文化产业实用专业人才教育培养基地。 学院坐落于青岛市莱西高铁新城，规划占地4260亩，总投资56亿元，由同济大学规划设计。校区环境秀美，交通便利，北门即为胶东半岛高铁枢纽—莱西站，青荣城际铁路、潍莱高铁、莱荣高铁和规划中的蓬西高铁在此交汇，到达青岛主城区、潍坊、烟台仅需半小时，有多趟列车直达济南、北京、上海、南京、杭州、西安等主要城市，新校区距青龙高速莱西出口仅5分钟车程。目前，第一组团已建成近20万平方米的现代化教学楼和配套实训及生活设施，可容纳近万名师生；总建筑面积约9万平米、国内高校单体最大的综合图书馆也将于2021年3月破土动工。 学院现有全日制在校生近9000人，设有商学院、传媒学院、航铁学院、经管学院、轨道交通学院、智能科技学院、艺术学院、打击乐学院、舞蹈学院、本科教育学院、国际交流学院等11个二级学院，开设了30多个专科大类专业，50多个专业方向，同时作为山东省实践性本科专业考核试点院校，开设了9个实践性本科专业，倡导“专科入学、本科毕业”，面向全国招生。办学优势 Schooling Superiority 1.办学理念先进，文化产业特色鲜明。 学院坚持以人为本、以文强校，引领文化产业发展，注重培养孝老尊亲、知书达礼的传统文化气质，赢得了学生与家长的认可，获评“2020山东省最佳社会声誉高校”荣誉称号。 2.区位优势明显，优越环境快乐成长。 青岛是世界最适合人类居住的海滨旅游城市之一，学院位于世界休闲体育之都、青岛北部绿色崛起的典范之城—莱西。校园建筑风格现代大气，教学楼内配备空气能中央空调和多媒体智慧教室，配合一流的物业服务和专业的餐饮管理，为学生提供了快乐学习生活的优越条件。 3.专业特色突出，创新培育家国俊才。 我院学科专业设计充分对接市场需求，特色鲜明，注重培养自我学习能力、人文素养及职业素质，学生在掌握知识与技术技能的同时，学会做人做事，深受企业和社会青睐。 4.校企订单培养，高端高薪精准就业。 整合社会优质资源合作办学，以岗位定培养目标，推行“1+x”证书制度试点，订单定向培养，实现毕业生高端高质量精准就业。师资建设Teacher Development 学院实施“专家治校、教授治学、文化强校”战略，注重师德素质的培养和执教水平的培训，致力于建设一支教学科研实力雄厚、教风优良的专家双师型教师队伍。目前，学院共有教职工200余人，教授、副教授、高级工程师等副高级以上职称教师占35％，具有硕士研究生及以上学历的专任教师达82％，并拥有一支政治素质过硬的专职辅导员队伍。教学创新 Teaching innovation 以培养学生创新精神和实践能力为重点，学院实施“育校风、促学风、正教风”工程，加强教学组织管理，深化课堂教学改革，引导学生从单纯学习知识和掌握技能转向知书达理做人做事的综合素质提升，从功利性就业型向高素质人性化的人本教育回归。技能实训 Skill training 我院坚持强化技能培养，实行教学研融合，实训设备优良先进，拥有各类实训室和实训车间、校企实训基地26个，校企实训基地38个，为学生就业创业奠定了良好的基础。轨道交通实训列车、高铁智能物流管理实训室、新能源汽车校外实训基地、铁道通信5G实验室、工业机器人实训室、铁道通信与信息化技术实训室、智能电梯实训室、舞蹈形体房等实验实训设施一应俱全。和谐校园 Harmonious campus 学院高度重视校园文化建设，培养兴趣爱好、传承优秀文化，提升当代大学生的文化自信。篮球、摄影、武术、相声、演艺、礼仪等20多个学生社团蓬勃发展，歌手大赛、田径运动会等文体活动精彩纷呈。2020年，我校先后承办了全国青少年校园足球夏令营、第七届青岛国际打击乐艺术节、青岛成人教育合作发展峰会等校内外大型活动，赢得了社会各界的广泛赞誉。